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职场中,想升职加薪,这三点“心机”一定要有

http://www.800hr.com 2018年01月18日 16:40 发布:儒思hr人力资源网

  职场中,踏实工作是一方面,另一方面也要有点小“心机”,否则吃力不讨好。

  1心平气和谈加薪,拿成绩说话

  职场谈加薪,靠的是能力,切忌拿离职威胁你的领导。

  穗子最近想要加薪,为了能让领导果断给自己加薪,穗子决定多给领导一些压力,谎称:”领导,我准备跳槽到另一家公司了,他们已经给了高薪让我过去,您这边加点工资我可能就不走了。“

  领导当即回馈穗子:”你想走就走吧,看来你也是早有打算,对公司不忠诚的人我们也不会要。“

  同是穗子的同事美琳,提前预约了会议室,邀请领导一起谈最近的工作,在谈话中不知不觉展示了自己在入职1年内为公司做的贡献。当领导夸奖美琳的时候,美琳简单提到加薪的事情,没想到领导满口同意。

  想要升职加薪,要懂得心平气和,拿成绩说话。

  2在老板面前适当展示你的业绩

  职场中,不要总是埋头苦干,时不时也要让老板知道你的存在,以及你在工作中的成长。

  阿毛在一家知名房地产公司做销售,入职3个月的时间里创下上百万的工作业绩,得到同事们羡慕和主管的表扬。

  一次午饭时间,大家都出去吃饭了,只留下阿毛和老同事阿信留在售楼处。此时,正好老总路过,于是进门与二人交谈。

  得知对方是老总后,阿毛主动介绍自己是最近刚来的新销售,前段时间一直在外面做销售,所以来了这么久老总还认不得自己。

  老总对阿毛热情的态度很认可,夸赞阿毛适合做销售行业,并鼓励他一定能做好。阿毛趁热打铁汇报自己2个月内卖出了25套房子,老总听完非常满意,并允诺阿毛:“小伙子好好干,以后我会多关注你的,我看好你。”

  适当在老板面前展示你的业绩,是不可缺少的一个职场小“心机”。

  3千万不要在大领导面前,说直属领导的坏话

  即使对你的直属领导再不满,都不要在大领导面前说他的坏话,否则吃亏的是自己。

  小可一直对主管不满意,认为主管没有责任心,自身工作能力差,对下属也没有耐心。

  在一次主管出差时,小可向经理吐槽主管。而经理略带不耐烦地对小可说:“你反映的情况我知道了,先回去吧。”小可得意了好几天,认为经理一定会严厉惩罚主管。没想到主管回来后的一段时间,并没有受到任何处罚。

  没耐心的小可开始不服从主管安排。一次主管催小可询问北京大客户邮寄合同的日期,被小可反驳:“我怎么知道!”

  主管当即解聘了小可。原来大领导已将小可吐槽主管的事,告诉了主管。任何一个公司,都不会为一个普通员工炒中层管理者的鱿鱼。想要升职加薪,千万不要在大领导面前说直属领导的坏话。

  “在老板面前适当展示你的业绩”、“心平气和谈加薪,拿成绩说话”、“千万不要说直属领导的坏话”,职场中不会这3点“心机”,想要升职加薪超级难。

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