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“抢人大战”白热化 轨道交通及环境工程类人才热招

http://www.800hr.com 2018年05月28日 08:45 作者:李佳洋 发布:中国建筑装饰网

  租房有补贴、买房可打折、落户降要求、项目有资助、创业给补贴……从去年开始,全国各地的人才抢夺战愈演愈烈,“参战”的不仅有一线城市北上广深,西安、成都、杭州、南京、长沙、武汉、天津等大批二线城市也纷纷加入战局,各种人才优惠政策层出不穷。

  今年,各地的人才优惠政策也大批出炉,其中就有许多优惠政策与建筑行业有关:3月1日,南京落户新政实施,研究生以上学历或40周岁以下的本科毕业面生可直接落户;3月21日,北京公布了《北京市引进人才管理办法(试行)》;4月8日,石家庄印发的《关于实施现代产业人才集聚工程的若干措施》提到,创新创业人才购买首套自用商品住房将有最高100万的补贴、租住房屋的5年内每年补助最高5万元租房费;4月22日,沈阳公布了9条最新引人措施,中专以上学历人员“零门槛”落户、对各类人才的房租补贴标准提高到最高1.5万元;4月26日,长沙为首批认定的207名高层次人才发放了人才绿卡,此前,长沙宣布未来5年计划吸引储备100万名青年人才在长沙就业创业,对本硕博毕业生给予0.6万至10万元不等的租房、生活和购房补贴。“抢人大战”白热化 轨道交通及环境工程类人才热招

  在各地人才政策的影响下,建筑行业的人才招聘需求也呈现多样化的趋势,轨道交通类、环境工程类、建筑给排水、安全、灯光类等建筑人才的招聘需求随着各地区政策的实行逐渐升温。英才网联旗下建筑英才网的招聘数据显示,截至2018年5月中旬,在全国范围内,建筑行业的人才需求涨幅与去年同期相比上涨了11%,一线地区的招聘需求仍有上涨但涨幅放缓,平均涨幅为13.2%;二线地区的需求上涨幅度较大,其中浙江、江苏、河北、四川、山东地区的招聘需求涨幅较大,分别为13.4%、13.1%、12.9%、12.6%、12.4%(见图一)。 

  轨道交通类人才需求上涨

  3月末,西安推出凭学生证和身份证即可在线落户的措施。据西安市公安局官网的消息显示,3月22日到24日3天,西安共迁入落户人口15552人。在落户人员大涨的情况下,城市的交通建设也在同步进行,西安预计今年开工建设地铁八号线、十四号线和其他机场城际铁路;4月28日,计划到2020年建成试运营的西安地铁九号线第一座车站封顶。

  建筑英才网的招聘顾问表示,人才优惠政策加快了二线地区的人口增长速度,人口的大量涌入也增加了城市的交通负担,为此,各个城市也在积极建设、改善轨道交通环境。建筑英才网的招聘数据显示,截至2018年5月中旬,全国范围内城市轨道交通类人才的招聘需求与去年同期相比上涨了14.2%。从招聘区域来看,北京、浙江、上海、陕西的人才招聘需求同比上涨较快,涨幅分别为15.9%、15.5%、15.3%、14.6%。

“抢人大战”白热化 轨道交通及环境工程类人才热招

  从招聘职位来看,轨道工程师、线路工程师、高架结构设计、盾构工程师、绘图员的招聘需求增长较快,同比涨幅分别为18.1%、17.7%、17.3%、17.1%、16.5%(见图二)。在薪资方面,以线路工程师为例,据建筑英才网的薪酬数据显示,该职位在一线城市北京、上海的平均薪资远高于其他地区,分别为10258元/月、9197元/月。 

  给排水设计/暖通/电气类需求大

  4月24日下午,《关于实施“珠海英才计划”加快集聚新时代创新人才的若干措施 》正式出台,其中提出珠海市计划成立珠海市安居集团,未来五年筹集不少于30000套人才住房。目前,武汉市已推出超过7000套人才公寓,大学生经在线申报、审核、选房等步骤后,即可拎包入住。人才住房的推出带动了给排水/暖通/电气类人才的需求增长。

  建筑英才网的招聘数据显示,截至2018年5月中旬,给排水/暖通/电气类人才的招聘需求与去年同期相比上涨了13.5%。从招聘区域来看,上海、浙江、重庆、江苏对该类人才的招聘需求同比涨幅较大,分别为15.7%、15.4%、15.1%、14.7%。据建筑英才网的热招职位数据显示,给排水工程师、电气工程师、水电工程师、机电工程师的招聘需求位于前列,同比涨幅分别为17.9%、17.6%、17.1%。16.9%。

  建筑英才网的招聘顾问表示,各城市筹集的人才公寓在人才入住前还要解决各种基础设施问题,因此除了建筑设计类人才之外,给排水/暖通/电气类、安全/消防类、灯光/照明类等人才的需求也会有所上涨。

  环境工程类人才需求旺盛

  环境污染问题一直是我国治理的重点,此前,针对环境问题各地区已经采取了对应措施,治理已有污染、采用绿色环保建筑材料、改进污染处理技术等。而地区之间的“人才抢夺战”造成的人口增长也势必会增加当地的环境问题负担,在此背景下,环境工程类的人才招聘需求持续上涨。

  建筑英才网的招聘数据显示,截至2018年5月中旬,环境工程类人才的招聘需求同比上涨了13.3%。从招聘区域看,大部分地区对环境工程类人才的招聘需求都呈上涨趋势,其中一线城市北上广对该类人才的招聘需求依旧领先于其他地区,涨幅分别为15.1%、14.9%、14.6%;二三线地区中,河北、天津、重庆对该类人才的需求涨幅领先,涨幅分别为14.4%、14.2%、13.9%。

  职位方面,环境工程师、节能/能源工程师、污水处理工程师、垃圾废物处理这四类职位的招聘需求同比增长较快。薪资方面,以环境工程师为例,该职位在北京、上海、重庆、江苏的平均薪资较高,分别达8204元/月、7907元/月、7827元/月、7387元/月。

  建筑英才网的招聘顾问表示,环境工程问题并不是在人才优惠政策推出后才有的,作为长期存在的问题,人才的大量涌入肯定会再次加大当地的环境负担,对当地生态环境保护和污染治理能力是一个考验,而且我国一直在大力治理环境污染问题,因此,对环境工程类人才的需求也会越来越大。

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