近日，国家卫健委正式发布《关于开展“互联网+护理服务”试点工作的通知》及试点方案，确定今年2月至12月在北京、天津、上海、江苏、浙江、广东试点“互联网+护理服务”。

　　“互联网+护理服务”主要是指医疗机构利用在本机构注册的护士，依托互联网等信息技术，以“线上申请、线下服务”的模式为主，为出院患者或罹患疾病且行动不便的特殊人群提供的护理服务。

　　据英才网联（www.800hr.com）旗下医药英才网(www.healthr.com)最新的招聘数据显示，截至今年3月初上旬，医药行业的人才招聘需求与去年同期相比上涨了11.5%，其中，护士、临床保障职位需求同比增长12%、11.8%。

　　护士需求同比增长12%

　　根据医药英才网最新招聘数据显示，截至今年3月上旬，护士的招聘需求同比涨幅为12%。其中一线地区北京、上海、广东的招聘需求涨幅分别为14.9%、14.5%、14.2%。二线地区的江苏、浙江招聘需求涨幅分别为15%、14.5%。

　　薪酬方面，医药英才网的薪酬数据显示，北上广的平均薪资分别为5822元/月、5337元/月、4623元/月。二线地区的天津、江苏、浙江地区的平均薪资分别为3637元/月、5090元/月、5001元/月。

　　临床保障需求同比增长11.8%

　　根据医药英才网最新招聘数据显示，截至今年3月上旬，临床保障的招聘需求同比涨幅为11.8%。从招聘区域划分来看，上海、重庆、江苏、浙江等地涨幅较为明显。

　　薪酬方面，医药英才网的薪酬数据显示，上海、天津、江苏、浙江地区的平均薪酬分别为6390元/月、5486元/月、5699元/月、5829元/月。

　　医药英才网的招聘顾问指出，由于失能、高龄、空巢老人的增多，使得很多带病生存的老年人对医疗护理需求增大。医疗护理方面职位招聘需求也在逐年增加。